12 jobs found in Anderlecht

Wir sind Borussia Dortmund. Nicht nur ein weltweit bekannter Fußballverein, sondern auch ein börsennotiertes Unternehmen mit über 990 Mitarbeiter*innen. Neben unserem Kerngeschäft des Fußballs sind wir in zahlreichen weiteren Geschäftsfeldern tätig. Die Borussia Dortmund GmbH & Co. KGaA fungiert als Dachgesellschaft für neun Tochterunternehmen. Das Nachwuchsleistungszentrum von Borussia Dortmund gehört zu den Besten in ganz Deutschland und hat sich zum Aushängeschild der pädagogischen Arbeit entwickelt. Der Bereich Bildung und Soziales ist dabei Impulsgeber für unsere Förderkonzeption und schenkt unseren Jugendspielern ein starkes Gemeinschaftsgefühl, bietet altersspezifische Selbstständigkeit und individuelle Betreuung auf dem Weg der fußballerischen Ausbildung und Persönlichkeitsentwicklung.  Mit unserer Leitlinie "Professionalität in familiärer Atmosphäre" wollen...

Wir sind Borussia Dortmund. Nicht nur ein weltweit bekannter Fußballverein, sondern auch ein börsennotiertes Unternehmen mit über 900 Mitarbeiter*innen. Neben unserem Kerngeschäft des Fußballs sind wir in zahlreichen weiteren Geschäftsfeldern tätig. Die Borussia Dortmund GmbH & Co. KGaA fungiert als Dachgesellschaft für neun Tochterunternehmen. Das Nachwuchsleistungszentrum ist eine eigene Abteilung des BV. Borussia 09 e.V. Dortmund und stellt eine zentrale Säule in der Kinder- und Jugendarbeit dar. Der BVB verfolgt mit seiner Nachwuchsarbeit ein umfassendes Konzept, das weit über die reine fußballerische Ausbildung hinausgeht. Ziel ist es, junge Talente zu eigenständigen Persönlichkeiten mit starken Charaktereigenschaften und herausragenden Fähigkeiten zu entwickeln, die sowohl auf als auch neben dem Platz erfolgreich sein können. Insbesondere der Grundlagenbereich nimmt hier in der frühen...

Role overview Job Title:   Armed Forces Community Coordinator Salary:   £28,000 pro-rata (08. FTE £22,400) Contract Type : Fixed-term - 3 years Line Manager : Community Development Manager Role Summary:  Coordinate, manage, and deliver the Foundation’s Armed Forces provision. Lead delivery in collaboration with staff and partners, providing structured weekly activities, social and employability sessions, and key engagement events throughout the year. ​ Objectives To deliver engaging programmes and events for the Armed Forces community, including veterans, service leavers and, where appropriate, forces families. To promote, encourage and inspire participation across all Armed Forces community projects at the Foundation. ​Promote integration and equality, diversity and inclusion through our provision.  Charity overview ​ At Norwich City Community Sports Foundation, we’re passionate about creating opportunities in sport, disability, health,...

Job Overview We are seeking a detail-oriented and proactive Finance Assistant to join our finance team. The successful candidate will support daily financial operations, assist with bookkeeping, and contribute to the smooth running of financial processes within our organisation. This role offers an excellent opportunity for individuals looking to develop their career in finance within a dynamic environment. The ideal applicant will demonstrate strong organisational skills, attention to detail, and a good understanding of financial procedures. Prior experience in finance or accounting is desirable but not essential, as training will be provided. Responsibilities Assist with maintaining accurate financial records and updating accounting systems Process invoices, receipts, and expense claims efficiently and accurately Support the preparation of financial reports and statements Reconcile bank statements and monitor account balances regularly Assist with payroll...

Job Location:       Academy Training Ground, BR3 1NZ Contract Type:    Full-time Deadline:             31st May 2026 Who we are: We are Crystal Palace Football Club, a Premier League Football Club with more than 160 years of proud history. Spread across three different sites - brand new main offices at Selhurst Park Stadium, our London office, and our Training Ground/Academy, we offer the best atmosphere and culture for our fans and our employees.  We strive for excellence in the workplace with a philosophy of high standards, professionalism, and a strong work ethic from our employees. We are constantly trying to grow, diversify and build with not only our team on the pitch, but also our team in the offices and on the ground. About this role: To deliver pre-match, live, and post-match analysis to support the Women’s First Team Manager and coaching staff. The role will...

Job description Who We Are   Founded in 1882, Tottenham Hotspur is an iconic English football club, playing in the   Premier League and Women’s Super League. From North London to the world, our fanbase spans continents, cultures, and generations. Spurs is a club that’s always dared to push boundaries, breaking new ground and rewriting history.    We offer world-class facilities: In 2019, we opened our state-of-the-art Stadium, a £1 billion landmark that’s the beating heart of North Tottenham’s transformation. More than just a football ground, it’s an engine of change — creating 4,000 jobs and injecting £300 million into the local economy every year.     We’re at our brightest when we’re all together. Our Club, our teams, our community.      There is only one Hotspur. Tottenham Hotspur.     The Role:  ...

The Premier League IT department is looking for an experienced Business Analyst to join the IT Project Delivery team. You will act as a strategic Business Analyst with a strong focus on assessing business functions, identifying inefficiencies and recommending opportunities for AI-driven automation and optimisation across the organisation. This is a unique opportunity to shape how AI and automation are adopted and elevated across the Premier League, working across diverse business functions with real organisational impact. While it retains core Business Analyst responsibilities such as requirements gathering, stakeholder engagement and supporting delivery, the focus shifts toward analysing current processes, defining future state workflows and recommending technology solutions that improve efficiency and scalability.  Who we are The Premier League is home to some of the most competitive and compelling football in the world. The League and its Clubs...

The Premier League’s Strategy team is looking to appoint a new Risk Manager to support delivery of our Risk Management framework. The Risk Manager will play an important role in supporting the effective operation of the organisation, contributing to the Premier League’s wider organisational objectives. The role will take ownership of defined areas of the Risk Management work programme, managing associated tasks and projects, and contributing to the continued development of the function over time. The Risk team is a relatively new and evolving function within the Premier League, working collaboratively across the organisation to support the identification and management of risk. The work we do varies, with recent examples across information security, matchday operations, fan engagement, legal, safeguarding and commercial and broadcast activities. As the Premier League continues to evolve and expand through the launch of our International Offices,...

Stelle Wir suchen ab sofort eine Abteilungsleitung Steuern (m/w/d) für unsere Direktion Finanzen, DFB-Campus, Infrastruktur & Logistik. Deine Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Steuern Steuerliche Gesamtverantwortung für die DFB-Gruppe in den Bereichen Körperschaftsteuer, Umsatzsteuer, Gewerbesteuer, Lohnsteuer, Gemeinnützigkeit und internationales Steuerrecht Planung, Koordination und Qualitätssicherung bei der Erstellung von Steuererklärungen und steuerlichen Meldungen Strategische Steuerplanung zur Optimierung der steuerlichen Position der Organisation unter Berücksichtigung rechtlicher, wirtschaftlicher und gemeinnützigkeitsrechtlicher Rahmenbedingungen Steuerliche Beratung der Geschäftsleitungen, Fachabteilungen und Projektverantwortlichen zu laufenden Vorhaben, Verträgen und Sonderthemen Koordination von steuerlichen Betriebsprüfungen...

Stelle Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Std./ Woche) eine*n Referent*in Stabsstelle Direktion Kommunikation und Marke  für Employer Branding und Interne Kommunikation in unserer Direktion Kommunikation und Marke. Deine Aufgaben Du übernimmst eine Schlüsselrolle in der Direktion Kommunikation und Marke: Als Referent*in verantwortest Du in der Stabsstelle zwei Schwerpunktthemen.   Als Manager*in Employer Branding ist es Deine Aufgabe, die Arbeitgebermarke des Unternehmens nachhaltig zu stärken, sichtbar zu machen und kontinuierlich weiterzuentwickeln. In dieser Rolle trägst Du maßgeblich dazu bei, qualifizierte Talente anzuziehen, bestehende Mitarbeiter zu binden und das Unternehmen attraktiv zu positionieren. In der Stabsstelle verantwortest Du den Themenbereich Interne Kommunikation. Darüber hinaus sorgst Du als Manager*in für Steuerung und Strategie...

Chelsea FC are currnetly looking for a Conference & Events Executive.

JOB TITLE: Player Care Administrator LOCATION: Cobham Training Ground CONTRACT: 12 Month FTC - 40 hours across any 7 days  The Opportunity The Player Care Administrator will play a pivotal part in supporting the player care department, enabling the department to enhance the experience and development of our Academy players. The role will be responsible for oversight of the Host Family programme, including recruitment, ongoing monitoring, supporting development opportunities and reviews. The role will also be responsible for co-ordinating and organising better blues sessions and personal development initiatives for players. We're excited to begin work on an Academy Alumni project, which this role will also become central too.  We encourage you to apply as soon as possible. In the event that we receive a large number of applications, the position may be filled before the listed closing date. To avoid missing out, please submit your application at...